Haben Sie Fragen?
Rufen Sie uns an

030 29 777 25 70

oder schreiben Sie
uns eine Nachricht unter:

Kontakt@TAXURA.de

Kontaktformular

Wirtschaftsmediation

Konflikte professionell lösen – bevor sie teuer werden

Konflikte im Unternehmen kosten Zeit, Geld und Energie. Sie gefährden Geschäftsbeziehungen, blockieren Entscheidungen und können eskalieren – bis hin zu langwierigen rechtlichen Auseinandersetzungen.

Unsere Wirtschaftsmediation unterstützt Sie dabei, Konflikte schnell, strukturiert und vertraulich zu lösen. Ziel ist nicht nur eine einvernehmliche Lösung, sondern der Erhalt Ihrer geschäftlichen Beziehungen und die Sicherung Ihres unternehmerischen Erfolgs.

 

Für wen eignet sich die Mediation?

Unsere Mediationsleistungen richten sich insbesondere an:

  • Geschäftsführer und Gesellschafter (z. B. bei strategischen Differenzen, Gewinnverteilung, Rollenverteilung)
  • Startups und Gründerteams (z. B. Konflikte über Verantwortung, Beteiligung, Entscheidungen)
  • Familienunternehmen (z. B. Nachfolge, Rollen, Generationenkonflikte)
  • Unternehmenspartner & Joint Ventures
  • Arbeitgeber und Mitarbeitende (z. B. Teamkonflikte, Kommunikationsprobleme, Führungsfragen)

Das Ziel: Klarheit schaffen, Lösungen ermöglichen, Beziehungen erhalten.

Warum Wirtschaftsmediation?

✔ Schneller und kostengünstiger als gerichtliche Verfahren

Keine monatelangen Prozesse – wir steuern strukturiert auf eine Lösung zu.

✔ Wahrung der Geschäftsbeziehungen

Gerade im Unternehmensumfeld ist der Erhalt der Zusammenarbeit oft entscheidend.

✔ Vertraulich & neutral

Alle Gespräche erfolgen in geschütztem Rahmen. Als Mediator bleiben wir unabhängig und unparteiisch.

✔ Hohe Akzeptanz der Ergebnisse

Da die Lösungen gemeinsam erarbeitet werden, sind sie nachhaltiger als gerichtliche Entscheidungen.

Typische Anwendungsfälle

  • Konflikte zwischen Gesellschaftern
  • Streit über strategische Entscheidungen
  • Konflikte bei Erbfolge und Unternehmensnachfolge
  • Spannungen zwischen Abteilungen oder Führungskräften
  • Auseinandersetzungen zwischen Unternehmen und Geschäftspartnern
  • Streitigkeiten in Gründer- oder Projektteams

Unser Vorgehen

  1. Vorgespräch
    Klärung des Konflikts, der Beteiligten und der Erwartungen.

  2. Strukturierte Mediationssitzungen
    Wir analysieren Interessen, schaffen Verständnis und entwickeln Lösungsoptionen.

  3. Ergebnis & Vereinbarung
    Abschluss einer gemeinsamen, tragfähigen Vereinbarung. Auf Wunsch rechtssicher dokumentiert.

  4. Nachbegleitung
    Bei Bedarf weitere Begleitung zur nachhaltigen Umsetzung.

Ihre Vorteile mit uns

✔ Rechts- und wirtschaftsnahe Kompetenz

Als Steuerberatungskanzlei verstehen wir wirtschaftliche Zusammenhänge, Unternehmensstrukturen und finanzielle Hintergründe.

✔ ISO 9001 & DStV-zertifizierte Prozesse

Verlässlichkeit, Professionalität und Diskretion sind bei uns Standard.

✔ Neutralität & Verschwiegenheit

Selbstverständlich.

Konflikte belasten? Wir helfen Ihnen weiter.

Lassen Sie uns gemeinsam prüfen, wie wir Sie unterstützen können.
Vertraulich, strukturiert und lösungsorientiert.

Kontaktieren Sie uns gern:

Unsere Geschäftszeiten:
Montag bis Freitag von 9:00 Uhr bis 17:00 Uhr

030 29 777 25 70 kontakt@TAXURA.de

Häufig gestellte Fragen zur Mediation:

Was ist Mediation?

Wir verstehen Mediation als strukturiertes Verfahren zur Konfliktlösung. Dabei unterstützen wir als neutrale dritte Partei die Konfliktparteien dabei, gemeinsam eine für alle akzeptable Lösung zu finden.

Wie läuft eine Mediation ab?

In unserer Mediation treffen wir uns gemeinsam, um Ihre Standpunkte zu klären und Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln. Dabei leiten wir den Austausch und helfen bei der Entwicklung von Lösungsansätzen.

Ist Mediation vertraulich?

Ja, bei uns ist Vertraulichkeit oberstes Gebot. Alle Informationen, die im Rahmen der Mediation ausgetauscht werden, bleiben vertraulich und werden nicht ohne Ihre Zustimmung weitergegeben.

Welche Rolle spielt der Mediator/die Mediatorin?

Als Mediatorinnen und Mediatoren übernehmen wir die Leitung des Mediationsprozesses und unterstützen Sie dabei, Ihre Standpunkte zu klären und gemeinsame Lösungen zu finden.

Ist Mediation rechtlich bindend?

Mediation führt zu einer rechtlich bindenden Vereinbarung, wenn alle Parteien zustimmen und diese von einem Gericht bestätigt wird. Ansonsten ist sie nicht rechtlich bindend.

Was sind die Vorteile von Mediation?

Unsere Mediation bietet Ihnen schnellere Konfliktlösungen, niedrigere Kosten im Vergleich zu Gerichtsverfahren, die Erhaltung von Beziehungen und die Möglichkeit, selbstbestimmte Lösungen zu entwickeln.

Was passiert, wenn eine Einigung in der Mediation nicht erreicht wird?

Wenn wir keine Einigung erzielen können, haben Sie weiterhin die Möglichkeit, den Konflikt auf andere Weise zu lösen. Der Inhalt unserer Mediation bleibt stets vertraulich.

Kann Mediation in allen Phasen eines Konflikts eingesetzt werden?

Ja, wir können Mediation in verschiedenen Phasen eines Konflikts einsetzen und auch als alternative Streitbeilegungsmethode in gerichtlichen Verfahren nutzen.

Wie viel kostet eine Mediation?

Die Kosten variieren je nach Dauer und Komplexität des Konflikts sowie nach unserem Stunden- oder Tagessatz. Wir klären die Kosten gerne im Voraus mit Ihnen.